福利の紹介

2.毎年実績による昇給(現地の人員は年功制昇給もあり)

3.労保、健保及び団体保険全額負担

4.社員食堂での健康促進賞受賞の美味しいメニュー

5.毎年定期的に社員健康検査を実施(規制基準を上回る）

6.外の県や市からの社員に無料宿舍を提供

7.年間国内・海外旅行

8.三大祝日での商品券、誕生日での商品券

9.社員冠婚葬祭の祝儀･不祝儀の発給

10.サークル活動(バスケットボール、バドミントン、ヨガ、ジム等)

11.職員福利委員会を設置、各種福利措置を実施。

12.長期表彰活動